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정직원 전환 계약직 진짜 피말리네요...3

난여자친구가없어
등록일 2015-04-20 13:00
조회수 1264

호텔 특성상 정규직 채용은 아예없고,

대부분 인턴이나 계약직 부터 시작합니다.

아무래도 호텔이 서비스직에 노하우가 중요하니 계약직이라도 정직원과 똑같은 대우 받고,

계약기간 만료전 계속 재계약이 들어갑니다.

짧게는 1-2년 / 길게는3-5년 계약직 근무 후 정직원 전환됩니다.

뭐 재계약을 한다고 해도 , 계약기간 만료될 시기가 오면 불안한건 마찬가지지요...

진짜 법적으로 규제가 필요합니다..

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일도 스트레스 일것 같은데..ㅠㅠ

2015-04-20 점아이콘

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0 라면이좋네요

그걸 규제하면, 불량근로자가 취업했을때 짜를 명분이 없어요;
만약 그 명분또한 만들어준다면..
그 명분때문에 정규직이 비정규직화 되는 상황이 나올꺼에요.
공무원도 '임용전실무수습', '시보' 기간을 따로 둡니다.

2015-04-20 점아이콘

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s헬로우

웃기는건 그명분은 기업들이 싼일력을 쓰기위해 사용한다는거 ㅋㅋㅋ 제주쪽과 서울쪽 호텔서 각각 일해봤지만 인력이 부족하죠 하지 만 뽑는건 인턴이나 계약직 ㅋㅋㅋ

2015-05-19 * 점아이콘

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