인적성검사 턱걸이 간신히 통과 vs인적성검사 최우수 -면접에서 최종합격 확률 크게 차이나나요?12
- [* 익명 *]
- 등록일 2014-05-12 09:27
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파워링크 
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 [* 익명 *]
저기 익명 글 썼던 사람인데 또 익명이라 죄송합니다ㅜㅜ
저 C그룹은 제가 아는 바로는 면접만 누적이었어요. 인적성은 못본 사람도 붙는걸 봤네요. 그래도 잘보면 좋은거라 생각이 들어요. 정말 정말 잘 보고 최합한 사람도 봤거든요. 타 삼모 그룹은 면접장에서 사트 점수 언급한다고도 하죠 그렇다고 그걸로 면접합불을 판가름 하지는 않는다지만. 수많은 경쟁자가 있는 상황에서 뭐라도 점수가 높으면 좋은것이겠죠 하지만 개인적으로 지금껏 경험한 회사들은 인적성까지 누적 시키진 않는것 같았어요. 그러니 결론은.. 남은 면접 파이팅입니다^^ |
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대기업은 모르겠어요. 그리고 자신의 점수를 어차피 알 수도 없는데... 그냥 제로 베이스라고 생각하세요.
그리고 밑에 글 말씀하신거
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막말로 서류에서 서울대라 서류점수 만빵,
막말로 인적성검사에서 1배수 안에들 정도로 인적성검사 최고득점한
사람 A와
서류 턱걸이, 인적성 턱걸이로 올라간 사람 B가 면접에서
다대다로 한 면접실에 함께 들어가면
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위의 상황에서 AB가 면접을 비슷비슷하게 봤다 싶으면 당연히 A뽑는거 아닌가요? 면접에서 이변이 있어야 B를 뽑는거 아닌가요?
비워둔 문제도 많고 적당히 틀렸을텐데 얻어걸린건지..
정말 자신있게 풀었고 틀린게 적다고 자부할 수도 있고..비워둔것없이 다 풀었고 이런 차이말이에요..
정확히 몇 점만점에 몇점인지는 몰라도 여유있게 통과했는지 턱걸이로 통과했는지는 느낌아니까요.
말씀하신게 맞아요..근데 면접에서 이변이 있을일이 거의 만무하잖아요...
물론 희망을 갖고 긍정적으로 봐야하지만,
현실적으로 생각하면 면접에서 이변이 있을일이 만무하니까
(질문 별로 안 받고도 합격하는 사람, 질문 쏟아지고 말잘했다고 생각하고 면접관도 흡족해했는데 탈락하는 사람 존재)
A가 합격하고 B가 탈락할 확률이 아주 높다는 말씀이시군요..
개르개를님 말씀도요..ㅠㅠ
우리는 사람을 뽑아 본 적이 없잖아요? 그래서 뭐가 잘본건지 알 수가 없어요.
말잘했다고 생각한건 \'우리만\' \'취준생만\' 그랬다고 생각하는거에요.
아 그리고 면접관 4명중 3명이 흡족하더라도, 젤 짬되는 분이 안흡족 하면 말짱도루묵 이에요.
그리고요 면접에서 이변은 많이 일어나요..... 안그러면 스펙 안좋은데 취직하신분들은 뭐가 되는건가요?
저는 항상 의문이었는데
그게 서류점수 또는 인적성검사점수였을 수도 있겠네요? ㄷㄷㄷㄷ
스펙은 안 좋지만 인적성검사가 매우 우수했던 것은 아니었을까요? ㄷㄷ
말씀을 정리해보자면,
인적성검사 점수로 합 불 영향이 \"없다고도\" 볼 수 없지만
그렇다고 절대적이지도 않다 이 말씀이시죠..
전 아예 제로베이스라 면접 앞에서는 인적성점수가 영향 전무하다고 봤었는데
약간 제 생각을 수정해야겠어요 ㄷㄷ
면접 잘보시는게 그냥 최고입니다
스스로 마음을 다스리는 것밖에는 없군요....
답변 감사드립니다^^