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서류가능성은 높으나 인적성 경쟁률 높은직무 VS 서류가능성은 낮으나 인적성 경쟁률 낮은직무3

[* 익명 *]
등록일 2015-09-01 08:46
조회수 347

둘 중 어떤 걸 고르는 게 맞다고 보시나요?
공대생이고 인적성 승률이 대략 70%정도 되는 중수?입니다.(전적 중에 패는 전공무관이라 문이과 통합으로 지원받은 직무)

참고로 서류 가능성 높은 건 작년에 서류합격했다가 고사장간 물리적 거리를 극복 못해서 인적성 참여 못한 거구요
살짝만 수정해서 내면 붙을 확률 90% 이상일 것 같습니다. 스펙도 좀 더 올렸기 때문에요.

서류 가능성이 낮은 직무는 자소서를 새로 써야하기도 해서 합격률은 장담못하지만
중복되는 항목도 있으니 그래도 60%? 정도는 되지 않을까 싶습니다.

같은 기업이라 지원하려면 둘 중 하나 골라야 합니다

보통 공학전공으로만 모집하는 경우는 인적성이 안 빡센데
문이과 통합으로 모집하면 문과 인적성 고수님들을 못당해내겠더라고요 ㅠ_ㅜ
정말 딜레마 갑 오브 갑입니다ㅋㅋㅋㅋ
이걸 하자니 저게 걸리고 저걸 하자니 이게 걸리고
고수님들의 조언좀 부탁드리겠습니다.

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둘다해요ㅋㅋ서류가능성이높을뿐이지 되는건아니잖아요

2015-09-01 점아이콘

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0 [* 익명 *]

참 말씀을 안드렸는데 같은 기업이라서 둘 다 지원할 순 없습니다 ㅠㅠ

2015-09-01 점아이콘

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0 라면이좋네요

더 하고싶은 일.

2015-09-01 점아이콘

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