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이재명

취업/학습 입니다.

불과 2년만에 취준에서 인담이 되니4

hr에 근무하는데 상반기 그룹공채 한창 서포트 하고 있는데 사수가 너 같으면 어떤 사람 뽑겠냐고 물어보더라구요.

취준일때는 스펙 좋은게 깡패라고 생각했는데 막상 다니다 보니까 스팩 좋은 것 보다

그냥 오래다닐 사람, 팀워크 안 해치는 사람을 뽑게 되더라구요. 일을 못 하는 건 혼자만의 문제고 시간이 지나면 정도의 차이는 있지만

어느정도 F/U이 되고.. 근데 기본도 안되어 있고 팀워크 해치는건 다른 사람들까지 해치는게 최악이라고 보내요...

생각해보니 제가 면접에서 어필한것도 전문성 + 친화력 + 로열티를 강조 했었고 좋은 결과 있었거든요..

스팩이 꼭 능사는 아닌것 같습니다. 다른 분들도 동의 하시는 부분 인가요?

파워링크 등록안내

회사원 입장에서 동의합니다.

단, 구제불능수준으로 업무못하면서 패거리 잘만드는 이상한 친화력 있는 인간 제외.

2016-03-18 점아이콘

말귀 알아듣고, 시키는대로 잘하고, 눈치 있는 사람?!

2016-03-18 점아이콘

[* 비회원 *]

대기업인가요??

2016-03-18 점아이콘

[* 익명 *]

네 요즘 지원 받는 곳입니다

2016-03-18 점아이콘


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