명절상여 같은게 기본급에 포함되면
기본급이 상승하고
그 기본급에 따른 시간외근무수당 같은데 늘어나니까
전국민 직장인들 급여 상승되겠네요??
공무원들도 해당되나요?
공무원은 근로자가 아니죠
아뇨
웃긴 건 대부분 중소기업들 상여금이 없는 곳이 더 많져,,,,
20시간 그대로 하면 연봉 올려줘야 하니까
뭐 대다수의 기업들은 포괄임금이니까 이런식으로 할겁니다.
다만 수당 같은거 받을 일이 생기면 이득이라 전보다 이득이긴 합니다. 바로 체험이 안돼서 그렇죠
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