20대 대기업에서 50대 9급 교육행정 계획38
- [* 익명 *]
- 등록일 2024-08-06 08:49
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파워링크 
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[* 익명2 *]
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[* 익명10 *]
공공기관 인사부서에 있습니다. 공무원은 차이가 있지만,,
정년이 늘지 않는다는 전제하에, 장애인, 공무직 등 다 떠나서 경쟁이 높은 곳에 길어야 5년 일할 수 있는 직원을 채용하는 경우는 드뭅니다. 면접에서 대부분 걸러지고 조금 더 조직 적응력이 높을만한 사람으로 채용하는 것이 일반적입니다. 예외는 시설운영직이나 미화직군 정도인데 최저임금보다 조금 더 나은 수준이고 그쪽도 경험있는 분들 모십니다. 일찍 준비하시거나 다른쪽을 알아보시는게 좋아요. 공무원도 다르지 않습니다. 다들 조직문화를 중요시 하는 곳이에요. 장애도 취업에서는 자격일수 있지만 본인조직의 연한 다 채우고 다른데 재취업을 쉽게 생각하는건 공공영역을 너무 만만하게 보시는듯... |
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교행 정년 60 이고 정년 연장 계획 없습니다.
과연 언제 될까요? 지금 학교는 줄어들고 교사나 교행이나 이제 과티오입니다. 제 생각에는 향후 10년안에 정년연장이 될게 아니라 대규모 명퇴(현재보다 조금 더 좋은 조건으로)를 진행할거라 봅니다. 그 후 수급이 안정되면 19번님 말씀처럼 연장될거라봅니다.